第102章 第一次董事会_好莱坞的亿万富豪
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第102章 第一次董事会

  第102章第一次董事会

  2016年5月2日,星期二,天气晴朗。

  上午八点四十七分,洛杉矶的天空依然保持着它最经典的姿态,湛蓝画布上零星点缀着寥寥数朵高悬的云彩。LA有很多不尽如人意的地方,比如糟糕的路面维护状况,北美流浪汉之都的称谓,以及摊大饼式无穷无尽向外延伸的城市发展规划,都在过去数十年内屡遭诟病。

  但再严苛的批评家,也不可能对南加州的天气有半分置喙。

  就像弗兰克-劳埃德-赖特所说的那样,把世界倒转过来,一切美好的东西都会落在洛杉矶。

  每次迎着这样的景色醒来,韩易都会在心中感叹一句,自己在纽约和洛杉矶之间最终选择了后者,是个多么正确的决定。

  跟NYU当时的美国新闻排名肯定没有半点关系。

  脑海里飘着奇妙而杂乱的想法,韩易冲基安-格里芬微笑颔首,在对方“回见,老板”的告别声中拉开车门,向伫立在市政道旁的UTA广场走去。

  一切都与一个月前初次造访这里的景象别无二致。

  除了忍受着早高峰的拥堵准时来上班的人。

  演艺经纪行业有三个特点,随机性、突发性、全球性。你不知道主办方会在何时发来正式的演出offer,也不知道签约客户的哪场演出会在什么环节出问题,更搞不清楚邮箱里那些稀奇古怪的城市究竟坐落在哪里。

  优秀的演艺经纪人,特别是旗下管理客户众多的那种,都有自己的生物钟和工作时间。有的人跟远东地区的主办方关系较为密切,他们的活跃时间就会向后移,半夜收发邮件处理各类事宜都是常态。有的人主要负责欧洲地区的演出,那么早起就是一种必须具备的良好习惯,否则会因此而错过很多伦敦、阿姆斯特丹或者伊比萨发来的邀约。

  至于其他地区?那些地方的演出,还没有多到可以让UTA的经纪人去迁就他们的程度。

  正是因为演艺经纪这一行业的特殊性,联合艺人经纪公司从来就没有一个统一的上班时间,更没有传统意义上的考勤制度,这就是招聘广告上所谓的“flexiblehours”。每位经纪自己选择工作的具体时间,只要能满足时长要求即可。

  韩易抵达UTA广场的时候,负责欧洲地区的经纪人们已经在格子间里啜饮着咖啡,而负责远东地区的经纪人,大概率还沉浸在梦乡里,要接近午饭时间才姗姗来迟。

  此刻跟韩易一起踏上阶梯的,基本上都是刚入职没多久的菜鸟经纪人,还有负责后端业务或者行政事务的非销售型岗位员工。

  这群人,绝大多数都没有获得欢迎派对的邀请函,也没有在现实中亲眼见过这位占股41%的年轻华裔富豪。因此,他们在茶水间和午餐桌上口口相传的韩易,是最夸张的那个版本。

  有人说瀚资本是淡马锡控股旗下的子公司,专门负责娱乐板块的投资,毕竟从2010年开始,淡马锡在北美就有多桩跟资本管理集团联合进行的泛娱乐收购案。也有人仅根据两家公司的首字母,就把HanCapitals和如日中天的HNA集团划上等号。后者下属的旅游集团刚在纽约州科宏克森买了一间快要倒闭的度假酒店,被市场广泛解读为是进军美国的试水。

  当然,还有相当一部分人受到卫报戴维-辛普森专题报道的影响,认为背景神秘的韩易,应该是远东国家意志的代表。毕竟,在2016年的风暴前夜,多数人都无法预测几年后汹汹而来的剧烈浪潮。如果世界会继续按照螺旋上升的态势向上发展,那么,现在的剧本也理应进展到“日本大肆收购美国娱乐资产”这一步了。

  不管每个人采信的是哪个版本的故事,他们看向韩易的眼神里,总会带上对谜团的好奇揣测,以及对未知的天然敬畏。大多数从韩易身边经过的人,都会不由自主地多看他两眼,并下意识地拉开与他的距离。少部分天性活跃外向或者心思活络的,则反其道而行之,靠近他,打个招呼,希望这位日后将成为UTA内部董事和权力主宰的亚洲人能够记住自己的模样。

  “早上好,韩先生。”

  “早上好。”

  韩易把视线从手机屏幕上移开,看向朝自己伸出手,一脸希冀与紧张交织的年轻金发经纪人,露出一个友善的微笑。

  从市政道的街边走到9346号的正门不到三分钟的时间,韩易已经跟五六位这样的UTA经纪人握手问好了。但遗憾的是,他一个人的名字也没记住。

  并不是韩易眼高于顶,而是他本来就是一个做事专注的人,他的心思,此刻正全部放在跟瀚资本首席投资官安托万-嘉舍的短信往来上。

  昨天,韩易在凯雷集团3.99亿美元的投资组合正式到期。这笔资金,全部存放在2005年成立,2016年5月初结束其生命周期的CarlyleRealtyPartnersIV中,这是凯雷集团旗下位于华盛顿哥伦比亚特区,专门在美国寻找房地产领域投资机会的私募基金。虽说是房地产投资基金,但是实际投资标的中,消费品、制造业、工业和其他商业产品与服务都有涉及。

  IBM的个人养老金计划,是该基金的最大机构出资人,而韩易,毫无疑问,是其中最大的个人出资人。

  按照祂们的反馈来看,在某个资本管理集团出现的奖励,并不一定要留在该集团的私募基金中,只要跟事业发展有关,自己取用也没问题。因此,韩易的选择,是将5000万美元取出,然后注资到瀚资本,具体的合规操作会由安托万-嘉舍、乔丹-布罗姆利和卢-泰勒三方共同完成。

  瀚音乐、瀚发行和人予管理,以及还未成立的现场演出公司,在接下来可以预见的一段时间里都会展开跨越式发展,保证公司账户上有足够的流动资金至关重要。

  毕竟,不管是签约艺人与创作者的预付款,还是MadCity的制作成本,都不太可能从别的渠道进行支付。

  而另外3.49亿美元,去向依然是大多数美国企业和资本管理公司的最爱,特拉华州威尔明顿。安托万-嘉舍此刻正在威尔明顿市,监督进行CarlyleExclusivePartnerIII,或者叫凯雷独家合伙三号基金的成立工作。

  虽然与柏汇资本共同成立的基金一样,都属于合伙企业的范畴,但是从公司的实际架构上来说,二者之间有明显的差异。

  收购UTA的时候,韩易手中的资金不足,必须与柏汇资本达成共同投资的合意,才能将收购进度推进下去。但在凯雷集团这边,韩易的3.49亿美元现金却是绰绰有余。

  收购MadDecent55%的股权需要3600万美元,Hartbeat25%股权的最终成交价是2500万。另外ElectricFeels的奥斯汀-罗森要拿走5200万,HalseyInc.是1800万,收购杜阿-利帕经理人本-莫森的艺人管理公司TaP,还另外需要1500万美元。

  这些收购与投资,加在一起,总共需要花费1.46亿美金。

  还不到CEPIII初始资金的一半。

  剩下的2.03亿美金,短期之内怎么说都够用了。除了索尼影业的slatedeal之外,韩易最近几个月的重心都会放在巩固与发展现有资产上,而不是继续挥舞支票大肆兼并。

  目前有希望收入囊中的投资标的,他都已经有过接触。尚未展开行动的那些资产,就不是现在的HMG和瀚资本能吃下的了。

  吃不下,不光是因为资金受限,更与商业表现、行业地位和时代大环境息息相关。

  最简单的一个例子,鲍勃-迪伦,现在绝不会对韩易的收购邀约假以辞色。

  只有等到跟吉米-约文商讨过的那个LiveAid2016版,以及后续一系列的操作能落地,才有可能把这渺茫的希望提升几分。

  因此,这次跟凯雷的LP,韩易100%出资,凯雷集团仅作为管理方,由三位高级合伙人出任名义上的基金经理,并占有1%的管理股份。实际的操盘手,是CEPIII这家合伙企业的CEO,安托万-嘉舍。

  作为回报,凯雷集团每年将获得管理资产总额的2%作为管理费,投资净利润的20%作为“附带收益”,carriedinterests,说人话就是提成。

  这是韩易交给大卫-鲁宾斯坦的保护费,生意在美国越做越大,有个宾夕法尼亚大道1001号的住客作为庇护,才不会惹上不必要的麻烦。

  当然,交保护费不是这个LP的唯一目的。

  未来的事业规划里,它另有大用。

  “CEPIII成立之后,我会立刻赶来洛杉矶,处理那几桩收购案……您把我拉进的电邮群组里,好像还少了个TaP。”

  “噢,抱歉,我随后把你加进去。群组实在太多了。”

  “完全没有关系,还有,如果可能的话,我希望尽快能和布罗姆利先生、泰勒女士以及盖尔凡德先生见一面,对接一下协议细节和具体的操作流程。毕竟我们是要先用LP来投资瀚资本,瀚资本注资给HMG的下属公司,再由这些公司分别完成收购……美国人很多麻烦事。”

  “可不是吗,就得辛苦你了,安托万。”

  “荣幸之至,韩先生。”

  “对了,到洛杉矶之后,有住处吗?”还没走到电梯门口,便有一位俏丽的行政姑娘殷勤地为他点亮向上的按钮。韩易再次勾起一抹礼貌而客套的微笑,侧身走进轿厢。

  “已经找好了。”安托万-嘉舍在那头爽朗地笑,“离公司不远,就在世纪城。西世纪道1号,您听说过吗?”

  “哇噢,manofculture,嘉舍先生。”韩易扬了扬眉毛,调侃道,“一出手就是世纪城最好的公寓。”

  “法国人有两样东西不能将就,住宿和美食。”正事谈完,安托万-嘉舍也进入了闲聊模式,“而且,我女友会跟我一起来,孩子们偶尔也要过来看我,另外还得把几只猫带上……所以必须得找个三卧室……等嘉舍夫人到了洛杉矶,您和两位女士一定得到家里来做客。”

  “普罗旺斯杂烩?”

  “普罗旺斯杂烩,先生。还有伱这辈子吃过的,最好吃的Daubenioise。”

  “我甚至都不知道那是什么。”

  “这是牛肉炖……厚重……”

  “喂?嘉舍?”

  世界上的任何一部电梯,对隔绝信号都有奇效。韩易不得不挂断电话,用Whatsapp给安托万发了个稍后联系的信息,做完这一切,电梯正好来到9346号的顶楼。

  轿厢门一打开,熟悉的大嗓门潮水般涌入。

  “Tricky、Tricky,听着。告诉Astralwerks,他们也许还能再帮霍尔希发一张专辑,但瀚音乐一定要参与到AR工作中来。”

  “……流程,什么流程?帮他们多卖五十万张专辑就是我的流程!别拿那些蹩脚的套路来糟蹋我的艺人……Ok,没问题,就这么办。我等会儿再跟你说,老板来了。”

  “早上好,易。”把手机从耳边挪开,凯伦朝韩易摆摆手。

  “早上好,凯伦。”走到凯伦身前,韩易看了一眼对方背后半敞开的会议室大门,“他们都到了?”

  “彼得-贝内德克和大卫-克莱默还没到,其他人都在里面……而我,在这里等我老板。”凯伦-郭摊开手,压低声线,故作神秘地眨眨眼,“告诉我,老大,今天我们准备撕碎谁?”

  “谁都不用被撕碎,今天我们是来观察的。”

  韩易有些好笑地摇摇头,回答道。第一次董事会,韩易不会主动发言,也没有议程要启动。他更感兴趣的,是联合艺人经纪公司上一季度的经营状况,以及三方势力在柏汇资本与瀚资本加入之后,会在董事会上如何表现。

  换句话说就是,大动作不会有,小操作肯定拉满。

  但这种小操作,没必要跟凯伦-郭讲。这一次,韩易只需要她老实当个听众。

  “享受你的第一次董事会之旅就好。监督监督他们,会后跟音乐部门的沃诺克开个小会,聊聊咱们艺人的巡演计划……然后,请你去吃一顿Tsujita。”

  “谢谢你,易。”凯伦点点头,认真地说道。

  “噢,一顿Tsujita而已,没必要这么客气。”

  “不,不是这个。”凯伦笑了笑,“我的意思是,谢谢你提名我作为UTA的董事,这对我来说,意义重大。”

  联合艺人经纪公司的董事,有表决权,但大多数情况下,能够发挥的余地并不多。不过,光是好莱坞四大演艺经纪公司内部董事的名头,就足够凯伦-郭对韩易充满感激了。

  凯伦在业内摸爬滚打将近二十年,在AR高管的位置上也坐了十年有余,但今天,是她第一次被提名,且正式选举成为董事。

  而且,是一家世界级娱乐公司的董事。

  从高级打工仔,到列席顾问。

  这种质的飞跃,在IslandDefJam花了十二年也没有做到。毕竟,再是被倚重,她也没办法真正进入这家唱片集团的核心圈层,因为就算是她的伯乐,也不过是受聘而来的雇佣军而已。

  但在瀚音乐,还没到一个月,她的名字就和韩易一道,出现在了产业新闻的通稿里。

  这次,不是“凯伦-郭接受瀚音乐的邀约,成为AR部门负责人”。

  而是“UTA主席吉姆-伯库斯宣布:三名内部董事加入董事会”。

  当她把《好莱坞报道》的这篇新闻转发到Facebook主页时,创纪录的点赞速度和如潮般的祝贺声浪,让她重新找回了自《OnlyGirl(IntheWorld)》以来,就再难体会到的满足感与成就感。

  也许这就是选择的重要性吧。

  想到此处,凯伦-郭看向韩易的眼神更加柔和,也更显敬重。

  三言两语打动一个人并不困难,但若想要让他们在长期相处与共事中更加服帖,甚至进一步成为如臂指使的得力助手,你必须要淋漓尽致地展现出独特的价值与资源,让他们在你的光环下沐浴,享受到在其他人那里无法得到的极致感受。

  提名凯伦-郭成为董事,而不是瀚音乐的任何其他人,比如维多利亚-怀特-梅森,除了文化背景相近,易于沟通与操作之外,韩易也正是考虑到了这点。

  他需要通过这种方式,让唱片公司核心部门的核心负责人,逐步培养起对自己的向心力。

  因为,在瀚音乐CEO人选正式确定前,他需要确认每个关键角色的忠诚,是对自己,而不是对其他任何人。

  否则,即使是在一个股权架构干净单一的公司里,也有可能出现UTA这种复杂的情况。

  搅别人的浑水韩易很开心,但自己的地盘让别人来摸鱼,却是万万不行的。

  “你的履历配得上这份荣誉。”

  韩易朝凯伦绽出一个鼓励的微笑,没有在这个话题上多做纠缠。毕竟,想让别人感恩,最好的方式不是时刻把这件事拿出来当炫耀的谈资。

  没等凯伦答话,韩易迅速瞟了一眼在走廊尽头出现的两道身影,低声说道。

  “打开会议室的门,走在我前头。”

  凯伦-郭应声照做。于是,在室内轻声交谈,耐心等待的八个人,看到凯伦风风火火地推门而入,以及跟在身后,一脸和煦笑容的韩易。

  不过,当凯伦-郭在写有自己名字的姓名牌前就座后,韩易并没有在她身边坐下。相反,他像是下意识地看了一眼右侧走廊的方向,随后惊喜地微微睁大眼睛,身子一转,又一次消失在了会议室众人的视线中。

  “彼得,大卫!好久不见!”

  下一秒,杰瑞米-齐默与吉姆-伯库斯的耳朵里,传来了韩易热情的寒暄。

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